根据联邦和州法律，残疾学生和学校申请者受到保护，免受基于残疾的歧视，并有权获得合理的便利。

许多残疾人被警察伤害或致死。 加州残疾人权利委员会致力于终止警察与残疾人的联系，并在社区中扩大服务以确保大家的安全。这份文件对残疾人在警察身边时的权利作出了说明。 知晓您的权利或许会有助您了解什么是保护自己安全的最佳方法。

美国残疾人法案以及其他州和联邦法律禁止任何提供与申请、许可或专业认证相关的考试的私人、州或地方政府实体进行基于残疾的歧视。

如果您认为自己受伤并想提出人身伤害诉讼，您可能需要先提出侵权索赔。 

美国残疾人法案 (ADA) 第二章禁止公共交通服务基于残疾的歧视。公共交通服务包括固定路线系统，例如城市巴士和轻轨。

Paratransit 是一种为无法使用公共交通服务的残障人士提供的交通服务。根据美国残疾人法案 (ADA)，公共交通机构必须提供辅助客运服务。

有时，您可能需要投诉医疗保健提供者、计划、设施或服务。该酒吧列出了负责处理您的投诉的机构名单。它有一个可以帮助您的倡导团体列表。它告诉您在哪里可以找到更多关于您的投诉权的信息。

法律要求州和地方政府雇主为您提供残疾服务。该出版物为您提供了一封样本信，供您索取。它有一封给你的医生的样本信。它告诉您如果您的州或当地雇主不为您的残疾提供便利以便您可以完成工作，该怎么办。

&法律要求联邦雇主照顾您的残疾。这家酒吧为您提供了一封样本信，供您索取。它有一封给你的医生的样本信。它会告诉您如果您的联邦雇主不为您的残疾提供便利以便您可以完成工作，该怎么办。

联邦和州法律禁止州法院基于残疾的歧视，并要求法院为残疾人提供充分参与法院系统所需的合理便利。

本帖讨论了如何调整患者记录。您可以带人前往修改记录中的任何内容。本帖还讨论了患者记录中某些无法更改的内容。

法律规定，刚果民主共和国可以进入残疾人居住的地方。我们可以调查虐待和忽视，培训人员并确保该地方以正确的方式对待人们。这家酒吧解释了允许刚果民主共和国这样做的法律。

这家酒吧向您介绍禁止基于残疾的歧视的法律。它告诉您适用于向公众开放的企业的法律。它告诉你什么是歧视。如果一家企业歧视你，它会告诉你你可以做些什么。它为您提供示例字母。

《美国残疾人法案》(ADA, Americans with Disabilities Act)第一章禁止私人雇主基于残疾的歧视。​ 歧视包括对残疾雇员和求职者的不平等待遇、报复和骚扰。 还包括未能对雇主的做法、政策或工作场所条件进行合理修改，以适应雇员或申请人的残疾状
况。 第三页是请求合理便利的信函样本,第四页是治疗专业人员的支持信函样本。

您不能将情感支持动物带入企业或公共场所。您可以将服务性动物带到这些地方。这家酒吧会告诉您如何知道您的动物是否是服务性动物。如果商家不让您携带服务性动物，这家酒吧会告诉您如何让您的动物陪伴在身边。