TWP 允许您测试至少 9 个月的工作能力。TWP 阶段将帮助 SSDI 受益人在就业过程中，在仍然领取全额 SSDI 现金福利的同时，测试他们是否能够充分发挥工作潜力。
免责声明： 本出版物仅为法律信息，并非关于您个人情况的法律建议。 它是截至发布日期的最新版本。 我们尝试定期更新我们的材料。 但是，法律经常发生变化。 如果您想确保法律没有改变，请联系 DRC 或其他法律办公室。
TWP 如何提供帮助：
TWP 允许您测试自己至少 9 个月的工作能力。 TWP 阶段可帮助 SSDI 受益人努力实现就业，让他们在领取全额 SSDI 现金福利的同时，测试充分发挥自身潜能的工作能力。
如何运作：
TWP 共有 9 个月，不一定是连续 9 个月，可以是 60 个月（5 年）滚动期内的 9 个月。
2025 年，若您的月总收入高于 $1160，则您就使用了一个 TWP 月份。 TWP 的收入金额每年都在变化。 2025 年前的收入金额较低。
您务必要咨询社区工作激励协调员和社会保障局 (SSA, Social Security Administration)，了解您是否正在使用或在过去几年内是否已经使用 TWP 月份。 在九个月 TWP 过后，SSA 还会与您联系，审查您的工作活动。 这称为持续残疾审查。
TWP 结束后会发生什么？
TWP 结束后，您将进入资格延长期 (EPE, Extended Period of Eligibility)。 EPE 期间，我们会对您的工作和收入进行评估，以决定您是否可以从事实质性有酬活动 (SGA, Substantial Gainful Activity) 水平的工作。
有关以上信息需要帮助？
DRC WIPA 受理电话：888-768-7058
工作票帮助热线：866-968-7842
本情况说明书通过社会保障合作协议获得资助。 尽管社会保障局已审核本文件的准确性，但它并不是社会保障局的官方通讯文件。 我们使用美国纳税人的税款来发布本情况说明书.
